Perfumerías Avenida ha activado un expediente de regulación de empleo (ERE) en 2026. El proceso afecta a 656 trabajadores en 26 provincias. La empresa atribuye la medida a la necesidad de una gestión comercial más moderna. El cierre de su tienda en la plaza de Lugo (A Coruña) en marzo de 2026 fue el primer indicio visible de la reestructuración. El grupo Hermanos Recio busca adaptarse a la presión de la competencia digital, la caída del tráfico en centros comerciales y los márgenes ajustados del sector de la perfumería tradicional.
¿Qué es un expediente de regulación de empleo (ERE) y cómo se aplica en este caso?
Un expediente de regulación de empleo (ERE) es un procedimiento legal que permite a una empresa modificar condiciones laborales por causas económicas, técnicas, organizativas o productivas. En Perfumerías Avenida, la justificación oficial es la evolución hacia una gestión comercial más moderna.
Esto implica una reconfiguración de la red física: cierres selectivos, relocalización de personal y apuesta por canales digitales. No se trata de una quiebra, sino de una reorganización empresarial con respaldo legal bajo el Estatuto de los Trabajadores.
¿Qué provincias afecta el ERE de Perfumerías Avenida?
El ERE impacta a establecimientos en Castilla y León, Andalucía, Comunidad Valenciana, Extremadura, Navarra, Asturias, Cantabria, Castilla-La Mancha y Galicia. En Galicia, las ciudades afectadas incluyen Ferrol, Santiago, Lugo, Ourense y Vigo.
La dispersión geográfica refleja la dimensión nacional del grupo. Sin embargo, la concentración operativa en Castilla y León sugiere que esta región podría soportar una proporción desproporcionada de los ajustes.
¿Cuál es el impacto económico real del cierre de Perfumerías Avenida?
El sector de la perfumería física enfrenta una caída sostenida de ventas. Según datos del INE y AEDE, las ventas en establecimientos especializados cayeron un 4,2 % interanual en 2025. Mientras, las plataformas online crecieron un 18,7 %.
Perfumerías Avenida opera con un modelo de venta directa y asesoramiento personalizado, cada vez menos rentable frente a los precios agresivos de Amazon, Feelunique o Parfumdreams. El ERE no es aislado: en 2025, 12 cadenas de perfumerías anunciaron ajustes similares.
El impacto regional es tangible. En Lugo, la plaza de Lugo perdió un referente comercial con arraigo desde 2019. En términos macroeconómicos, el sector emplea a más de 14.000 personas en España, y su debilidad afecta a proveedores, logística y servicios auxiliares.
¿Qué marco legal regula este ERE?
El procedimiento se rige por el Estatuto de los Trabajadores, artículo 51, y por la Ley 36/2011 de regulación de los EREs. Requiere información previa a los representantes legales, periodo de consultas de al menos 15 días y autorización de la autoridad laboral si implica despidos colectivos.
No se ha confirmado si este ERE incluye extinciones o solo suspensiones y reducciones. Tampoco se ha hecho pública la cifra exacta de afectados por provincia. Esa opacidad genera incertidumbre, pero no vulnera la ley si se cumplen los plazos mínimos de comunicación.
¿Qué alternativas tienen los trabajadores afectados por el ERE?
Los empleados de Perfumerías Avenida tienen derecho a indemnización, prestación por desempleo y acceso a programas de reinserción laboral del SEPE. Además, el convenio colectivo del sector establece cláusulas de reubicación interna y formación para la transición digital.
Algunos trabajadores ya han sido derivados a funciones en logística o atención al cliente online. Otras opciones incluyen la movilidad funcional o la adhesión a planes de prejubilación voluntaria, si el convenio lo permite.
¿Cómo afecta esto al consumidor final?
Los clientes pierden puntos de contacto físico con asesoramiento especializado. Sin embargo, la marca mantiene su tienda online y acuerdos con distribuidores. La calidad del servicio postventa y la gestión de devoluciones son los principales riesgos para la experiencia de usuario.
La reducción de tiendas físicas también acelera la concentración del mercado en manos de grandes operadores como Douglas o El Corte Inglés, con efectos sobre la diversidad de marcas y precios.
Datos Clave
- Perfumerías Avenida emplea a 656 personas en 26 provincias españolas.
- El ERE se justifica por la necesidad de una gestión comercial más moderna, no por insolvencia.
- El cierre de la tienda en plaza de Lugo (A Coruña) fue el primer síntoma visible de la reestructuración.
- El grupo Hermanos Recio opera en 9 comunidades autónomas, con fuerte presencia en Castilla y León y Galicia.
- El sector de perfumería física registró una caída del 4,2 % en ventas en 2025, frente al +18,7 % del canal online.
El ERE de Perfumerías Avenida no es un caso aislado. Es un reflejo de la transformación forzada del retail especializado. La supervivencia depende de integrar lo físico y lo digital sin sacrificar la especialización. La clave está en redefinir el valor del punto de venta: no como almacén, sino como espacio de experiencia sensorial y asesoramiento certificado.
